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企业发展的初步阶段，融资是一件非常重要的事情，很大程度上决定着一家初创企业能活多久。当然，融资也需谨慎。那么如何判断投资人是否适合我企业呢？又在哪里找到和自己企业相匹配的投资人呢？

有的小企业很小，但“麻雀虽小、五脏俱全”，它会像大企业一样分工明确、拥有太多部门架构和层级。就拿刚刚提到的那个小企业来说，一个普通的促销活动，纵向上要经过副总、总监、主管，最终传达给底下的策划和美工

这段日子，大伙都对杭州保姆纵火案气愤不已，与此同时也火了一句耐人寻味的谚语“斗米养恩，担米养仇”。啥意思?就是说，一次小恩小惠令人感激涕零，但给的恩惠多了，反倒会被受助者记恨。为什么会这样?

在一开始，想先问80、90后两个问题：你有多久没喝旺仔牛奶、吃旺旺雪饼了?或者，你现在会给自家孩子买旺旺的零食吗?我相信，很多人的答案都是否定的，数据也证明了这点。从94年打入中国大陆市场后，旺旺一路高歌猛进，一直到2013年，它的业绩达到了峰值。和旺旺一样

在很多人看来，洗衣服并不是一件能称得上“荣耀”的事，但有位叫做张荣耀的老总却认为洗衣服这件事最接近他的梦想。在别人都在倒卖紧缺货物的时候，他在洗衣服;别人在忙着炒股票、炒房地产的时候，他还在洗衣服

带着这个疑问，很多老总都对员工培训产生不小的误解，他们觉得把钱花在员工身上就是浪费。等员工哪天能力提高了，想的第一件事情就是跳槽，那企业不就成了冤大头，给别人做了嫁衣

去的传统女性大都无私忘我，为家庭牺牲自我，但如今的新女性，正在颠覆着人们的传统认知，在职场上与男性平分秋色，她们财务独立，拥有自己的银行账户，越来越懂得为“自己”发声。她们爱家人，更宠爱自己!所以，未来女性消费市场绝对是一个不容小嘘的巨大掘金库

我们都知道，这几年像麦当劳、肯德基这样的洋快餐生意并不好做，所以它们也一直在寻求转型。今天我们就来聊聊麦当劳2.0时代的一些新变化，看它能给我们带来什么启发。有天晚上，我在电视上看到一个广告，瞬间眼前一亮

在我的老板朋友圈里，大致分为两派：仁慈派和严厉派。大概是因为长得慈眉善目，我在大多数人眼里就是个仁慈派。但很遗憾的告诉你：你可能看走眼了。恰恰我最佩服的一个超级领导就是十足的严厉派。康熙在位的时候，有个出了名难搞的下属，叫姚启圣。难搞到什么程度呢?大太监李…

在一开始，先问大家一个问题：你想要自由吗?相信没有人会说“不要”。在心理学上，自由是按照自己的意愿做事，可实际上，真正的自由，是在所有时候都能控制自己，也就是所谓的“自律

其实呀，这个收音机跟我们以往理解的不太一样，它不仅可以听广播，还可以连上手机蓝牙，当成小音响来用。而且这几年里，它可是火得一塌糊涂。

最近，关于《欢乐颂》的争议有很多，其中成功引起我注意力的就是剧中身为企业家的曲筱绡的一些商业谈判技巧分析了。在跟设备供应商的竞争性谈判中，跟另外两家企业相比，曲筱绡公司的实力、地位以及产品质量都是被客户质疑的

过去在封闭的传统时代，企业家更像是低调“幕后操盘手”，可以躲在背后默不作声地用投资、用制度、用职权去控制企业的员工，但在互联网时代，规则变了!

这只是个别人的任性吗?不是，在今天的互联网时代，可供人们选择的平台越来越多，可供人们发声、互相分享交流的机会越来越多，在产品多样化的背景下，越来越多人摒弃了同质化，热衷于彰显自己的“个性化

大家好!我是单仁，感谢你花时间阅读这封信。当你看到这封信的时候，我想我应该正忙着准备6月份的以“冲击与重塑”为主题的产业互联网生态创新峰会。在3、4月份，我在深圳、上海、重庆等几个城市跟上千位企业家进行了分享和探讨，之后也有很多其他城市的朋友在后台留言，希望自…

在一开始，先问大家一个问题：你觉得开会需要多少成本?答案很可怕，有美国权威数据显示，每年企业会因为不当的会议管理，导致高达60亿美元的损失。因为背后损失的不仅是会议设备，还有员工大量的、宝贵的工作时间，这可是一笔昂贵的隐性成本